OVER SLN

Doelstelling en Opdrachten

Ons streven

Als koepelorganisatie wil SLN bijdragen tot de ontwikkeling en bevordering van een actief arbeidsmarkt- en doelgroepenbeleid met het oog op het bestrijden en voorkomen van werkloosheid, en het bevorderen van gelijke kansen op de arbeidsmarkt. SLN wil een kader creëren waarin de aangesloten organisaties hun doelstellingen en opdrachten optimaal kunnen verwezenlijken.

Vertaling in concrete taken

De doelstellingen worden vertaald in de volgende opdrachten:

1. Het opvolgen van de regelgeving en het beleid inzake de doelgroep en de arbeidsmarkt.
2. Het ontwikkelen van de visie en het formuleren van standpunten.
3. Het verstrekken van relevante informatie.
4. Vertegenwoordiging en ondersteuning van de lokale projecten en samenwerkingsverbanden op diverse beleids- en overlegniveaus, met prioriteit voor het Vlaamse en subregionale niveau.
5. Het in kaart brengen van de sector van de niet commerciële aanbieders van begeleidingstrajecten naar werk.
6. Bevorderen van ervaringsuitwisseling, netwerkvorming en overleg.
7. Praktijkondersteunende acties en het bevorderen van deskundigheid en kwaliteitszorg.

De SLN-leden actualiseerden in 2011 de opdrachtsverklaring van de sector. Deze geeft de visie en de sterktes van de sector weer.